受講者アンケートの結果
- プログラムに満足 = 受講者の全員（満足度4点満点で平均3.9点）
- タスクフォース課題の取り組みに効果があった = 受講者の9割
受講者の声
- 課題の取り組みに対する考え方、フレームワークが身に付き、検討すべき方向性が明確になった
- 上とのコミュニケーション・作業仮説を実行に移し、目に見える形、仕組みを作りつつある
- テーマの事業化方針にある程度の戦略性が盛り込めるようになった
- イノベーションを起こせる組織に、という観点の意識を持った点が向上
- 社内で各事業ごとにオープン&クローズ、ビジネスエコシステムの議論がなされるようになった
- 一部の事業でオープン&クローズのアイデアか具体化してきた
など